Karen | Coach voor vrouwelijke leiders

Introductie

5 kerncompetenties:

Coaching

Leiderschapsontwikkeling

Carrièreontwikkeling

Persoonlijke ontwikkeling

Psychotherapie

3 Waarden

Authenticiteit

Verbinding

Groei & ontwikkeling

Coaching profiel:
Ik coach vrouwelijke leiders met MT/executive ambities om dichter bij zichzelf te komen en hun leiderschap te versterken. Zodat zij met zelfvertrouwen de best passende keuzes en carrière maken. Niet per se volgens het boekje, maar vanuit hun authenticiteit. Voorbij het glazen plafond (in de organisatie én in je eigen hoofd).

Ik bied veiligheid, én daag uit. Ratio én intuïtie. Uitgesproken én genuanceerd. Eerlijke feedback, ook de hete hangijzers.

We exploreren je persoonlijke en professionele (ontwikkel)mogelijkheden. Ik neem je ambities én twijfels serieus. Ik zet je aan tot actie. Zodat je inzichten verzamelt, maar ook praktische stappen zet. Want anders: what’s the point?

Wanneer is deze coaching passend voor jou?
Je stagneert in je carrière: je komt niet verder terwijl je dat wel wilt en ook denkt dat je dat echt kan. Je bent tegen een glazen plafond gelopen, in de organisatie of in je eigen hoofd. Of beide. Je wilt vooruitkomen, en dichter bij jezelf komen.

Je voelt je nu niet voldaan en je merkt dat oude twijfels de kop opsteken die je soms in de weg staan: ‘kan ik dit eigenlijk wel?’, ‘laat ik me nou toch weer intimideren door die kerels?’. Daardoor speel je wel eens met de gedachte de handdoek in de ring te gooien. Maar liever zou je wat knoppen bij jezelf kunnen omzetten die een verandering teweegbrengen.

Je wilt vooruitkomen. Je wilt met zelfvertrouwen de best passende keuzes en carrière maken. Niet per se volgens het boekje, maar vanuit je authenticiteit.

Je wilt doen waar je de zin van ziet, wat bijdraagt aan een hoger doel, waar je in gelooft en waar behoefte aan is. Je wilt durven leiden op een manier die de organisatie verder helpt, die ménsen verder helpt. Je wilt je opgewassen voelen tegen de uitdagingen waar je in een grotere rol voor kom te staan.

Mijn coachingtraject is erop gericht je te helpen dichter bij jezelf te komen, haarscherp te weten wat je authentieke drive en meerwaarde is, je (zelf)leiderschap te versterken en je eigen kracht te voelen. Te durven, én weten hoe, naar of in een grotere rol te groeien.

Klanten over mijn coaching:
“Karen is verrassend scherp in haar analyses en ze heeft me regelmatig verbaasd met ‘spot on’ vragen of stellingen, die me ook regelmatig wisten te raken. Door haar verhelderende vragen was ik in staat mijn gedachten te ordenen en antwoorden te formuleren op relevante vragen die ik mezelf niet wist te stellen.
Karen is gedreven in haar aanpak, straalt rust en vertrouwen uit, neemt de tijd, kan het luchtig houden, maar is ook goed in staat om onder de oppervlakte te komen en tot de essentie. Ik volgde het traject Leiderschapscoaching, waarin ze me hielp mogelijkheden en kwaliteiten te zien; hierdoor herwon ik vertrouwen op mijn eigen visie en kan ik mijn kenmerkende eigenschappen nu beter waarderen en inzetten. Iedere week opnieuw keek ik uit om naar Karen te gaan, waar ik supergastvrij onthaald werd!”  - Eefje Roodvoets, Customer Experience Lead bij NACO Airport Consultants